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建行山东省分行以金融力量全力支持稳岗扩就业政策，聚焦小微企业、个体工商户面临的困难，创新“鲁薪保”融资+代发工资服务场景，提供专项信贷资金，定向用于保障企业为员工发放薪资，全力支持企业抒困解难。
建行山东省分行高度重视消费复苏后，小微企业和个体工商户在经营和稳岗中遇到的实际困难，力求运用金融信贷优势打造能够保障企业为员工发放薪金的专属服务。分行行领导专程到各地调研，沟通交流“鲁薪保”项目的创新思路，主动向相关主管部门争取风险共担、贴息等优惠政策，同时积极开展市场深度调研，让场景创新方案更贴合企业需求。威海、滨州等地分行加强与当地人社局、财政局、融资担保公司等部门、机构的对接，争取地方惠企政策。
建行威海分行作为试点分行，与政府相关部门开展多维度合作，交互稳岗企业融资需求信息，通过“惠眼视图+代发工资”联合建模的方式，筛选出第一批存量优质信贷客户名单，指定专属营业机构和客户经理精准对接目标客户，了解客户个性化融资需求，制定差异性融资产品组合方案。
在政银担多方联动合作支持下，3月17日，建行山东省分行首批“鲁薪保”支持贷款在威海落地，上线首日成功为4户小微企业办理“鲁薪保”专属信贷业务，授信合计113.7万元，为25名企业职工发放本月工资13万元。
建行“鲁薪保”针对客群经营和融资特点，结合客户结算、收单、纳税、房产等多维度信息，为客户提供信用、风险补偿、担保等多种风险缓释措施，形成“信贷+代发工资”综合金融产品体系。
项目开展以来，省、市、县各级银行机构成立专项工作团队，分工协同，全面开展项目的推广工作。建行山东省分行层面开展顶层设计，为扩大惠企覆盖面，以行内沉淀客户为基础，建立客户“经营能力+还款能力+代发工资需求”综合行为分析模型，通过大数据回归分析，挖掘具有企业员工工资发放潜在需求的小微企业客户名单，形成全省“鲁薪保”客户白名单和企业预授信额度。各地市建行对辖内支行开展“鲁薪保”业务的政策宣讲，制定专属营业机构和客户经理精准对接名单客户，了解客户个性化融资需求，制定差异化产品融资组合方案。县域支行为企业提供“一对一”鲁薪保专属服务，通过“惠懂你”APP指导客户申贷操作，针对薪资贷款易被挪作他用的难点，贷款发放后直接通过手机银行、网银进行代发工资自助操作，保障了工资发放，为保市场主体、稳工作岗位贡献金融力量。(通讯员：王晨明）
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